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申通快递回应 “应届生拒绝 996 被辞退”:试用期不合格才辞退

发布于 2021/01/07 18:07 449浏览 0回复 276

IT之家 1 月 7 日消息 今日,应届生拒绝 996 被申通快递辞退一事引发网友关注,相关话题立刻登上微博热搜。

据财联社消息,对此,申通快递回应称:公司上班时间为早 9 晚 6,周末临时加班工作日可调休,不存在强制 996;小江被辞退的真实原因是试用期工作结果不达标;在正式辞退前小江主管和 HR 曾和他一起设定了试用期目标,并给予了半个月时间,在发现无改进后,9 月 28 日才解除劳动合同。

IT之家了解到,小江向青浦区仲裁委提交申请,仲裁委裁定申通快递构成违法解除劳动合同行为,判决依法支付赔偿金,对此申通快递提起上诉,向中院申请撤销裁决。


本文由LinkNemo爬虫[Echo]采集自[https://www.ithome.com/0/528/814.htm]

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